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公司舉辦新員工入職培訓
來源：人力資源部徐慧穎發(fā)布時間：2022-07-29



7月18日，公司舉辦了2022年新員工入職培訓。公司黨委副書記、總經(jīng)理金雙明，副總經(jīng)理邢紅星，總工程師王秀麗參加新生見面座談會。　　見面會上，新員工依次做了自我介紹。金雙明代表公司黨委及領導班子對新入職員工表示熱烈歡迎，并對他們即將開始的新工作提出三點希望和要求：一要在實際工作中了解公司并結合公司發(fā)展，做好個人職業(yè)規(guī)劃；二要承擔起崗位責任，堅持自己的職業(yè)規(guī)劃，吃苦耐勞，在崗位上做出成績；三要切實提高責任感，在公司深化改革，經(jīng)濟爬坡的關鍵時期，積極融入公司，對市場開發(fā)、項目管理多提工作建議，提供資源，促進公司發(fā)展。邢紅星、王秀麗分別從自我驅(qū)動、團隊協(xié)作、克服困難、積極奮進等方面鼓勵大家在工作中勇于擔當作為，努力成長，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。　　本屆新員工入職培訓內(nèi)容涉及公司戰(zhàn)略管理、安全管理、文明施工以及行業(yè)技術發(fā)展等方面。公司總經(jīng)理辦公室、人力資源部、技術質(zhì)量部、安全生產(chǎn)部等部門有關人員進行了授課，并組織填寫了員工安全手冊和員工保密承諾書。　　通過本次培訓，新入職員工進一步了解了公司企業(yè)文化和員工權利義務，熟悉了安全生產(chǎn)、技術質(zhì)量、資質(zhì)管理及所要從事的專業(yè)技術工作規(guī)范，為今后順利開展工作奠定了基礎。

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